HR-adviseur

Bij RegiozorgNU werken we samen aan het verbinden, verbeteren en vernieuwen van de huisartsenzorg in de regio Noordwest-Utrecht.

Home > Vacatures > HR-adviseur

HR-adviseur (12 tot 16 uur)

RegiozorgNU is dé regionale organisatie voor huisartsenzorg in Noordwest-Utrecht. Samen verbeteren en vernieuwen we de eerstelijnszorg, spoedzorg en chronische zorg zodat inwoners van Noordwest-Utrecht ook in de toekomst verzekerd zijn van goede zorg en op ons kunnen rekenen. Kunnen de medewerkers ook op jou rekenen? Wij zoeken namelijk een HR-adviseur. Voel jij je thuis in de zorg en ken je de (huisartsen)zorg? Is verbinden jouw tweede natuur en ben je sterk in organiseren en communiceren? En wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van onze organisatie? Dan is deze functie vast en zeker iets voor jou!

Wat ga je doen?
In deze nieuwe functie ga je, samen met de medewerker HRM, vorm geven aan het HR-team. Je gaat vooral op tactisch/strategisch niveau aan de slag. De medewerker HRM houdt zich vooral met de operationele uitvoering bezig.

Dit is wat je gaat doen:

  • Je adviseert, gevraagd en ongevraagd, de directie en het management op het vlak van personeel gerelateerde en organisatie-brede onderwerpen;
  • Je houdt je bezig met cultuur- en organisatieverandering in het kader van de groei van onze organisatie;
  • Je gaat aan de slag met het actualiseren en volledig maken van ons HRM-beleid en de daarbij behorende regelingen;
  • We zijn bezig met het automatiseren en digitaliseren van onze HRM-processen en daar hebben we jouw expertise ook bij nodig;
  • Je neemt deel aan het directieoverleg en je ondersteunt de werving en selectie procedures.

Wie ben jij?
Je bent een uitstekende verbinder en communiceert gemakkelijk op alle niveaus. Je hebt een luisterend oor en het vermogen om in te spelen op verschillen in wensen en belangen binnen de organisatie en zijn medewerkers.

Verder

  • heb je HBO werk- en denkniveau;
  • heb je relevante werkervaring binnen HRM, bij voorkeur binnen de (huisartsen)zorg;
  • neem je vanzelfsprekend initiatief en ben je daadkrachtig;
  • kun je goed zelfstandig werken;
  • ben je communicatief sterk (mondeling en schriftelijk);
  • kun je omgaan met werkdruk en heb je humor.

Wat bieden wij jou?
Het dienstverband is in eerste instantie voor de duur van een jaar, met de intentie om deze na een jaar om te zetten naar onbepaalde tijd. Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Huisartsenzorg (schaal 8 max. € 4.950,– bruto per maand op fulltime basis). Ook kun je rekenen op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld en een prima pensioenregeling.

Wij hechten veel waarde aan plezier in je werk en dat komt tot uiting in korte lijnen en een informele en collegiale omgang met nadruk op leren en persoonlijke groei. Verder bieden we je:

  • de mogelijkheid om je tijd flexibel in te delen;
  • hybride werken en een reiskostenvergoeding/thuiswerkvergoeding;
  • een laptop en telefoonvergoeding;
  • ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Wij zijn RegiozorgNU
Bij RegiozorgNU werken we samen aan het verbinden, verbeteren en vernieuwen van de huisartsenzorg in de regio Noordwest-Utrecht. Dit doen we zodat de ruim 250.000 inwoners verzekerd zijn en blijven van goede en toegankelijke zorg op maat en zorgverleners hun werk met plezier kunnen blijven doen.

Samen gaan we op weg naar BETER. Iedereen draagt een steentje bij aan het bereiken van onze missie. Onze kernwaarden Bruggenbouwer, Empathisch, Toekomstbewust, Eerlijk en Resultaatgericht zijn hierin leidend. Ze beschrijven waar we voor staan, wat ons bindt en hoe we met elkaar omgaan en samenwerken. Op de website lees je wat de kernwaarden voor ons betekenen.

Wil jij ook op weg naar BETER?
Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie. Stuur jouw motivatiebrief met CV naar hr@regiozorgnu.nl. De sollicitatietermijn sluit op 18 april a.s. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Diana Driehuis, HR-adviseur a.i. via hr@regiozorgnu.nl of op 06 – 23 02 69 40. Wie weet tot snel!